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Auteur/autrice : Maëlys Caronic

VIE PRO BE

2×8 schedule : planification des équipes en horaires décalés

janvier 26, 2026janvier 28, 2026

EN BREF Travail en 2×8 : Organisation en deux équipes de 8 heures. Plages horaires : Équipe du matin (6h-14h), Équipe d’après-midi (14h-22h). Avantages :

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VIE PRO CA

2×8 schedule : planification des équipes en horaires décalés

janvier 26, 2026janvier 28, 2026

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Comment prolonger la vie de votre moteur avec des vidanges régulières ?
VIE PRO

Comment prolonger la vie de votre moteur avec des vidanges régulières ?

janvier 26, 2026janvier 28, 2026

Pour les entreprises qui gèrent une flotte de véhicules ou comptent sur leurs automobiles pour leurs activités quotidiennes, la maintenance préventive représente un investissement stratégique

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Comment prolonger la vie de votre moteur avec des vidanges régulières ?
VIE PRO BE

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janvier 26, 2026janvier 28, 2026

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Comment prolonger la vie de votre moteur avec des vidanges régulières ?
VIE PRO CA

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2×8 schedule : planification des équipes en horaires décalés
VIE PRO

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janvier 26, 2026janvier 28, 2026

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JURIDIQUE BE

Quasi usufruit : implications fiscales dans les transmissions d’entreprise

janvier 26, 2026janvier 28, 2026

EN BREF Définition : Le quasi-usufruit permet à l’usufruitier d’utiliser un bien consomptible. Intérêts : Conservation des droits de vote et perception des dividendes par

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JURIDIQUE CA

Quasi usufruit : implications fiscales dans les transmissions d’entreprise

janvier 26, 2026janvier 28, 2026

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VIE PRO BE

Vente au personnel l’oreal : avantages pour les employés dans les grandes firmes

janvier 26, 2026janvier 28, 2026

EN BREF Accès exclusif aux produits L’Oréal à prix réduits pour les employés. Création d’une communauté d’ambassadeurs de la marque au sein de l’entreprise. Critères

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VIE PRO CA

Vente au personnel l’oreal : avantages pour les employés dans les grandes firmes

janvier 26, 2026janvier 28, 2026

EN BREF Accès exclusif aux produits L’Oréal à prix réduits pour les employés. Création d’une communauté d’ambassadeurs de la marque au sein de l’entreprise. Critères

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